労務管理

従業員の長時間労働や過労死、企業の残業手当の未払いなどが、しばしば社会問題となっています。このような...

byピポラボ編集部 2019.09.30

労使間のトラブルを未然に防ぐために、就業規則を整備しておきたいと考えている経営者は多いのではないでし...

byピポラボ編集部 2019.09.26

育児休業に入る社員にとって、貴重な収入源となるのが育児休業給付金です。申請には会社のサポートが不可欠...

byピポラボ編集部 2019.09.24

働きがいのある職場づくりをするうえで、有効となるのが勤務時間の自由度が高い「フレックスタイム制の導入...

byピポラボ編集部 2019.09.17

雇用保険は失業した人や、育児・介護のために一時的に休業する人に、生活のための給付を行ったり、再就職を...

byピポラボ編集部 2019.09.12

2014年以降の有効求人倍率を見ると、人材不足による「売り手市場」であることが明らかです。しかし、中...

byピポラボ編集部 2019.09.02

企業で働いている人の中には本業のほかに副業をしている人も増えていて、政府による働き方改革の推進が良い...

byピポラボ編集部 2019.08.30

日本では、妊娠や出産を機に退職してしまう女性も多いです。このような状況の中、政府は働き方改革の一環と...

byピポラボ編集部 2019.08.29

深刻な人手不足や社員の過剰労働時間などが社会問題となっている状況を受け、国をあげて「働き方改革」が推...

byピポラボ編集部 2019.08.21